NIDEC coloca primera piedra de su segunda planta en Reynosa

La mañana de este lunes se colocó la primera piedra de Nidec Motores Reynosa planta 2 en el Parque Industrial Villa Florida, segundo edificio con el que la empresa dedicada a la construcción de motores y controles para las industrias generará cerca de 400 empleos en el municipio a partir de su apertura el próximo 20 de junio de 2020.

Durante la ceremonia el Presidente de Nidec Motion Control, Greg Levine, destacó “el nivel de talento y compromiso” de la mano de obra reynosense y el apoyo por parte de los gobiernos estatal y municipal que han permitido no sólo la permanencia y expansión de la empresa durante 24 años en la ciudad, sino también el lograr colocarse como “la mejor planta de todo el mundo” con que cuentan.

En ese contexto, la Directora de Recursos Humanos en LatinoAmérica, Marisol Garza Carreri, subrayó que de 1995 que se instalaron en el Parque Industrial del Norte “con un grupo pequeño de empleados y en una nave industrial de 74 mil pies cuadrados” a la fecha se incrementó la producción de 15 mil 400 motores eléctricos diarios a más de 40 mil.

“Hoy en día, en un espacio de 158 mil pies cuadrados, se exportan por el puente internacional Reynosa-Pharr 42 mil motores ensamblados diariamente por manos tamaulipecas, orgullosamente reynosenses”.

En cuanto a la nueva edificación, informó que será un edificio de 158 mil pies cuadrados, con un posible crecimiento de 50 mil pies cuadrados adyacentes, en el cual se albergaran las líneas de ensamble para la industria del control de movimiento así como un laboratorio de ingeniería para la automatización e innovación, “trayendo consigo robótica electrónica y empleos altamente calificados a la ciudad de Reynosa”.

Al evento acudieron el gobernador, Francisco García Cabeza de Vaca y la alcaldesa, Maki Ortiz Domínguez quienes reconocieron la importancia de la inversión extranjera para el desarrollo no sólo del municipio, sino del estado y país, tema que ha sido posible gracias a la confianza alcanzada a través de la gestión institucional y de la estabilidad laboral.